谢邀，首先销售类岗位最看重的就是薪水。如果题主薪水都不好意思往上写的话……那你加个应届生吧，学生对于薪水要求总比有经验的人低一些。
其次，客服类岗位，其实薪水倒还好，关键是工作地点方便，双休，不用上晚班。所以如果你们满足以上的条件，加上去吧，这些对客服求职者还是挺有吸引力的。
最后，职位描述条理清晰，详细易懂，职位福利亮点这些应该不用我说了吧，想必你的招聘顾问也会提醒你的。
如果购买的套餐里有广告，也可以放上去。
对了，销售岗位也可以薪水直接表现为底薪加提成。比如底薪2000，很多熟练的销售一个月平均能拿6000到8000，那你薪水可以选择6000到8000，职位描述里写清楚薪资结构即可。
