因精神分裂症病退的职工除工资外，可能享受病假工资核算、提前退休、医疗保障及劳动权益保护等四类待遇，具体如下：
1. 病假工资核算病假期间工资按本人标准工资的60%发放，且不得低于当地最低基本工资的80%。此待遇适用于医疗期内因病无法工作的职工，具体比例可能因单位规定或地方政策略有差异，但需确保不低于法定最低标准。
2. 提前退休政策
3. 医疗保障待遇
4. 其他劳动权益保护
注意事项：提前退休及医疗补助费的具体条件需结合地方政策及个人病情综合判断，建议咨询当地劳动能力鉴定中心或社保部门，以确认个人是否符合申请资格。
